4月9日，笔者从道县非公有制经济和社会组织党工委获悉，道县慈善志愿者协会最近与道县社会组织孵化培育中心签定入驻协议，标志着县社会组织“孵化基地”大家庭第4位新成员正式入驻。  

道县为有效激发全县“两新”组织党建活力，按照“政府主导、民政监管、立足本土、专业带动、行业配合”的模式，在社会组织发展活跃的西州街道创建了道县社会组织“孵化基地”。基地面积约800平方米，拥有孵化培育、宣传展示、能力培训和学习交流四大功能区域。目前，已有望龙关爱留守儿童协会等4家公益性社会组织入驻，县青少年心理咨询中心、县创客创业协会等3家社会组织正在入驻审批当中。“孵化基地”自运行以来，指导道县义工协会等多家社会组织进行换届选举，联合组织开展“妈妈我想对您说”心灵破冰项目、关爱留守儿童冬令营、关爱抗战老兵等多项社会反响好的大型公益活动，发放扶持资金35000元、被子50床。  

同时，道县还依托农业部管理干部学院实践教研基地和永州市农村党员、青年农民实用技术培训中心的培训优势，建立永州工贸学校和道县社会组织党建联盟，当前已有道县下蒋旺红脐橙种植农民专业合作社等5家社会组织加盟。通过“党员联训、活动联办、制度联建、阵地联创、服务联动、信息联通”等“六联”方式，实现党建联盟成员单位党建工作全覆盖，有效推动农村党员致富、带富能力整体大提升。  

此外，道县多渠道加强两新组织廉政教育，推进廉政文化融入两新组织发展。一是拓展教育载体，利用成员单位内部刊物、道州党建网等不同载体，宣传有关反腐倡廉法律法规。二是丰富教育形式，坚持专题教育与日常教育结合、示范教育与警示教育相结合，将职业道德、法律法规等内容纳入两新组织入职教育、业务培训、岗位培训等范畴，不断增强从业人员的廉洁意识与法制观念。三是注重源头防控廉洁风险。建立廉洁风险防控机制，围绕物品采购、基建后勤、财务审计等重点环节和敏感岗位，排查廉洁风险源点，并制定相应的岗位职责、操作流程以及监督管理等制度性规范。紧盯问题多发易发的工程建设领域，与两新组织相关负责人签订《反商业贿赂承诺书》，筑牢自觉抵制商业贿赂的思想道德防线。健全礼品上缴制度，明确约谈、函询、诫勉谈话的具体适用情形，从严对两新组织党员干部、管理层的监督管理。健全法定代表人离任审计、责任追究和资金管理等制度，从制度规范层面提高两新组织廉洁度。